Q&A

(中途採用)

中途採用に関して多く寄せられる代表的なご質問にお答えします。
※ご質問をクリックすると解答欄が表示します。

書類選考

会社説明+一次選考(人事面接)

SPI3受験(WEB)

二次選考(役員面接)

内々定

※SPI3とは:ご自宅で受験いただくWEBテストです。( ①能力検査<言語/非言語>[35分] ②性格検査[30分] )
 人物重視で選考を進めていますので、あまり心配せずにご受検下さい。
※選考は基本平日開催となりますが、臨機応変に対応いたしますのでご相談ください。
※入社日も希望に応じご相談させていただきます。
※勤務地はご希望を考慮して決定します。

入社後のミスマッチがないように、積極的に実施中です。
一緒に働く仲間は?上司は?環境は?事前に確認いただくことで安心してご入社いただけます。
もちろん、選考前にとりあえず見学してみたい!という方も歓迎◎
お気軽にご相談ください。

「営業所」は年間休⽇115⽇、「タイヤランド」「タイヤセレクト」は年間休⽇105⽇です。
※原則、⼟⽇祝休みです(⼀部拠点により異なります)
※繁忙期、イベント対応で休⽇出勤した場合は、平⽇に振替休日を取得していただきます。
※事前に申請いただければ、平日休も取得可能です。

<主な休暇>

  • GW
  • 夏季休暇
  • 年末年始休暇
  • 有給休暇
  • 慶弔休暇
  • 介護休暇
  • 産前産後休暇(取得・復帰実績あり)
  • 育児休暇(取得・復帰実績あり)
  • 長期休暇

<各種手当>

  • 時間外手当(全額支給)
  • 交通費全額支給
  • 出張手当
  • 役職手当
  • 家族・扶養手当(配偶者:1万5,000円/月、子ども1人につき:5,000円/月)
  • 住宅手当
  • ※⼀⼈暮らしの方:3,000円/月
    ※家庭をお持ちの方:
    [東京都・神奈川県勤務] 2万8,000円/月
    / [千葉県勤務] 2万3,000円/月
  • 借上げ社宅
  • 単身赴任者帰省交通費支給
その他、手厚い福利厚生でサポートしております。

当社の勤続平均日数はなんと16年!
経験を積むごとに昇給していくため、家族を持っても安心して働き続けられます。
家族手当など、嬉しい待遇も整えており、勤続年数を重ねるほど、その手厚さを実感していただけるはずです。
また、様々なキャリアステップも魅力の一つです。

勤務時間は、店舗でも18:00まで。
残業も月平均11時間なので、しっかり働いて、しっかり休める環境です。
大手グループだからこそ、労働環境にはきめ細かな配慮をしています。

お客様の安全・安心なカーライフをサポートするため、様々な研修をご用意しています。
まずはOJTで実務経験を積み、はじめの1年間は「基礎作業」を中心に従事していただきます。
各業務は手順のマニュアルに沿って行ないます。
先輩社員による丁寧な教育をはじめ、拠点全体でサポートしますので安心です。
その他、研修センター(白河)でのタイヤ工場の見学や、本社研修などで知識を深めていきます。

また、階層別研修も行っており、「仕事の基礎」~「部下の育成方法」まで幅広く身につけられる環境があることから、
若手もベテランも、これらの制度や研修を活用して成長することができます。

チャレンジしてみたい職種があれば、会社にリクエストできる「ジョブリクエスト制度」があります。
経験を積んだ先には営業や、作業スタッフ、販売スタッフ、事務社員などにキャリアチェンジすることも可能。
希望はいつでも出すことができ、社員の相談に会社が真剣に応えます。
キャリアチェンジ後は、住友ゴム⼯業グループによる技能研修があり、新たな職種で必要になるスキルをしっかり学べます。

当社では遠方者の負担を減らす為、オンライン面接を実施しております。
最終面接ではご来社いただく必要がありますが、1次選考まではオンライン面接が可能です。
選考中の交通費はお支払出来兼ねますが、ご自宅にいながら面接を受けることができますのでお気軽にお問い合わせください。